民生银行(大连)高级管理人员休假中心


       1. 2012年1月民生银行大连分行向民生银行(大连)高级管理人员休假中心颁发了“携手共进奖”及奖金5000元,这个奖项也是民生银行大连分行对高管休假中心及物业大连分公司领导及全体员工2011年全年工作的认可,凝聚了全体员工的辛勤汗水。 2011年高管休假中心及大连分公司多次组织集体活动,培养员工的团体协作精神和互助精神,并取得理想的效果。在日常的接待服务工作和对外协调工作中,全体员工能够做到多交流,多协调,多沟通,在遇到困难的时候,能够共同想办法、出主意,凝聚集体的力量,团结一致、齐心协力,共同把工作干好。“携手共进”从这四个字的寓意中不难看出民生银行大连分行对大连分公司今后的工作也寄予了很高期望。2012年大连分公司领导及全体员工将继续团结一致,努力拼搏,在总部的领导下,打造一支风清气正、积极向上、团结协作、能打硬仗的团队,为总、分行及客户提供“优质、高效”的服务。
       2. 2012年3月3日民生银行大连分行工会在高管休假中心举办了第五届打滚子比赛,大连分公司从领导到员工高度重视并圆满地完成了此次接待服务工作,同时也参加了分行的活动并取得了较好的成绩。赛后民生银行大连分行工会王丽华主席代表大连分行工会为大连分公司颁发了“优秀组织奖”荣誉证书及奖金1000元。大连分公司一直以来都很重视与客户之间的沟通工作,并积极参与、组织与客户互动的活动。从活动中增加彼此的了解,拉近彼此之间的距离,在提供优质服务的同时让客户感受到回家般的舒适及温暖。
       3.2013年1月26日在中国民生银行大连分行年度总结表彰大会上,中国民生银行(大连)高管休假中心荣获了2012年度“优秀协作机构”奖。在2012年的工作中高管休假中心全体员工通过“六个提升”的学习,不断加深理解并在工作中去很好地践行。“优秀协作机构”奖的获得充分体现了大连分行对高管休假中心为分行服务工作的满意和赞许;也是民生置业总部朱忠义总经理“必须为大连分行服好务”要求的落实;更是对董事长提出的“协作精神”的真正践行。2013年我们将用更高的标准,更努力的工作,更优质的服务为这块奖牌增色。